2008年05月14日 アーカイブ
人材紹介と人材派遣の違い、知っていますか?
当社への登録時にこんな質問があります。
求職者「どんなところへ、派遣してもらえますか?」
当 社「・・・当社は人材紹介で派遣ではありません」
「人材紹介」と「人材派遣」の違い。
なかなか周知されていないようです。
人材紹介とは、代表的な紹介先である医療機関や調剤薬局・ドラッグストア・介護施設と、医療従事者の
間における雇用関係の成立をあっ旋するサービスです。
採用決定後に紹介先の正社(職)員となります。
※紹介雇用形態:正社員・契約社員・パートタイマー
人材派遣の場合、医療従事者の雇用先は派遣会社となり、実際の勤務は派遣先となります。
派遣には2種類があり、一般派遣と紹介予定派遣です。
一般派遣とは上記に述べたものです。
紹介予定派遣とは、派遣先に対して「正社員採用」を前提に一定期間派遣をおこなう形態です。
派遣期間終了後、両者の意志が合致すれば直接雇用となります。
では、薬剤師や看護師の派遣先はどこがあるの?
◇薬剤師
調剤薬局
ドラッグストア
CRO(開発業務受託機関)等の企業
◇看護師
特別養護老人ホーム
介護施設全般
修学旅行添乗ナース
イベントナース
健 診
CRO(開発業務受託機関)等の企業
病院などの医療機関は、
2004年3月1日施行の派遣法改正により、可能となった「紹介予定派遣」のみです。
ようは「紹介」を前提としない「派遣」では、医療機関の勤務はできないということです。

AiDEM EXPERT at 2008年05月14日 10:05 | この記事のURL | Comments(0) | | aidem





